VOLNÁ PRACOVNÍ MÍSTA

Kvalifikační požadavky:
- SŠ/VŠ elektro, odborná způsobilost dle N.V. č. 194/2022 §7, §8 (osvědčení k provádění revizí)
- orientaci v zákonech a normách, zejména v oblasti elektro
- samostatnost, spolehlivost a aktivní přístup k práci
- uživatelská znalost práce na PC (MS Office)
- řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič)

Hlavní pracovní náplň:
- provádí výchozí a pravidelné revize elektrických zařízení podle harmonogramu
- provádí výchozí revize elektrického zařízení na akce prováděné centrem služeb dodavatelským způsobem
- vyhotovuje zprávu o revizi
- na základě výsledků revize navrhuje opatření k odstranění zjištěných nedostatků včetně termínu odstranění
- navrhuje okamžité odstavení vyhrazeného elektrického zařízení z provozu v případě, že zařízení bezprostředně ohrožuje život, zdraví a bezpečnost osob, majetek nebo životní prostředí
- účastní se řešení poruch a provozních nehod elektrických zařízení a pracovních úrazů, které měly souvislost s jejich provozem a údržbou
- provádí školení a přezkoušení elektrotechniků podle § 6 a § 7 nařízení vlády č.194/2022 Sb.
- pracuje jako specialista pro elektrická zařízení v komisi pro aktivaci majetku
- poskytuje konzultační činnost v oboru elektrických zařízení

Nabízíme:
- pružná pracovní doba (fond pracovní doby 7,5 hodin)
- mobilní telefon s výhodným tarifem (0,50 Kč/min./SMS) i k soukromým účelům
- roční mimořádná odměna (13. mzda)
- kombinovatelný benefit ve výši 6 000,- Kč za rok (Flexi Pass CARD / životní či penzijní pojištění)
- dopravné (v případě dojíždění z delší vzdálenosti od firmy než 5 km)
- stravné (cena standardního jídla je 33,- Kč)
- letní rekreace pro děti zaměstnanců zdarma (do výše 8 000,- Kč za dítě)
- odměny při pracovním jubileu (za každých odpracovaných 5 let, za 1 rok 1 000,- Kč)
- odměny při životním jubileu či odchodu do důchodu (10 000,- Kč, resp. 25 000,- Kč)
- odměna 600,- Kč za odpracovanou dobu (za odpracování měsíčního fondu pracovní doby)
- 5 týdnů dovolené
- motivační a cílové odměny
- vzdělávání pracovníků (kurzy a odborná školení)
- hlídané parkování v areálu firmy

Kvalifikační požadavky:
- VŠ elektrotechnického směru (VUT, ČVUT apod. se zaměřením na slaboproudou
techniku - elektronika, sdělovací technika, automatizační technika)
- odborná způsobilost dle N.V. č. 194/2022 (§ 6 nebo vyšší), je možno získat po nástupu
- zkušenosti s navrhováním a sestavováním elektrických a elektronických obvodů
- návrh DPS v programu EAGLE
- znalosti elektrických strojů a přístrojů silnoproudé elektrotechniky výhodou
- programování mikrokontrolerů, základní znalost programovacího jazyka C/C++ výhodou
- uživatelská znalost AJ
- řidičský průkaz skupiny B

Hlavní pracovní náplň:
- vlastní výzkum a vývoj výhybkového systému zabezpečení, konstrukční zpracování řešení
- ověření nového výrobku v rámci interních zkoušek v DT
- vyjasňování technické specifikace nových výrobků se zákazníkem
- schvalování bezpečnosti výrobku, ověřování v trati a uvedení výrobku na trh
- koncepční návrhy nových řešení po stránce elektromechanického zabezpečení

Nabízíme:
- pružná pracovní doba (fond pracovní doby 7,5 hodin)
- mobilní telefon s výhodným tarifem (0,50 Kč/min./SMS) i k soukromým účelům
- atestační příplatek (v průměrné výši 3 000,- Kč)
- roční mimořádná odměna (13. mzda)
- kombinovatelný benefit ve výši 6 000,- Kč za rok (Flexi Pass CARD / životní či penzijní pojištění)
- dopravné (v případě dojíždění z delší vzdálenosti od firmy než 5 km)
- stravné (cena standardního jídla je 33,- Kč)
- letní rekreace pro děti zaměstnanců zdarma (do výše 8 000,- Kč za dítě)
- odměny při pracovním jubileu (za každých odpracovaných 5 let, za 1 rok 1 000,- Kč)
- odměny při životním jubileu či odchodu do důchodu (10 000,- Kč, resp. 25 000,- Kč)
- odměna 600,- Kč za odpracovanou dobu (za odpracování měsíčního fondu pracovní doby)
- 5 týdnů dovolené
- motivační a cílové odměny
- vzdělávání pracovníků (kurzy a odborná školení)
- hlídané parkování v areálu firmy

Požadujeme:
- VŠ technického směru výhodou (vhodné i pro absolventy), popř. SŠ (min. 3 roky praxe v oboru)
- zkušenosti s vývojem a údržbou databází (MSSQL)
- zkušenosti se skupinou MS nástrojů pro analýzu a reporting dat (Power Bi, Excel Power Query,
Sharepoint, Power Automate, SSIS)
- zkušenosti s vývojem aplikací (.NET)
- analytické a komunikační schopnosti
- ochota dále se učit, vzdělávat a rozšiřovat své znalosti a dovednosti
- schopnost týmové práce
- angličtina na komunikativní úrovni
- řidičský průkaz sk. B

Výhodou:
- zkušenosti s ERP (Dimenze++)

Hlavní pracovní náplň:
- spolupráce na vývoji podnikového IS (PLM, CRM)
- vývoj a údržba reportů
- údržba databází
- spolupráce s dodavateli SW řešení
- návrhy na procesní zlepšování
- práce na nových projektech

Nabízíme:
- notebook a mobilní telefon s výhodným tarifem (0,50 Kč/min./SMS) i k soukromým účelům
- pružná pracovní doba (fond pracovní doby 7,5 hodin)
- roční mimořádná odměna (13. mzda)
- zaměstnanecký benefit ve výši 6 000,- Kč za rok (Sodexo Flexi Pass karta / penz. připojištění)
- dopravné (v případě dojíždění z delší vzdálenosti od firmy než 5 km)
- stravné (cena standardního jídla je 33,- Kč)
- letní rekreace pro děti zaměstnanců zdarma (do výše 8 000,- Kč za dítě)
- odměny při pracovním jubileu (za každých odpracovaných 5 let, za 1 rok 1 000,- Kč)
- odměny při životním jubileu či odchodu do důchodu (10 000,- Kč, resp. 25 000,- Kč)
- odměna 600,- Kč za odpracovanou dobu (za odpracování měsíčního fondu pracovní doby)
- 5 týdnů dovolené
- motivační a cílové odměny
- vzdělávání pracovníků (kurzy a odborná školení)
- hlídané parkování v areálu firmy
- přátelské pracovní prostředí

Kvalifikační požadavky:
- SOU technického směru (obor kovář nebo strojní mechanik výhodou)
- orientace ve výkresové dokumentaci podmínkou
- vazačský a jeřábnický průkaz typu B výhodou

Hlavní pracovní náplň:
- rovnání, ohýbání, křížení a následná kontrola (pomocí měřidel) montovaných dílců
- doprava a manipulace s materiálem
- broušení a odjehlování

Pracovní doba:
- směnný režim (běžně ranní a odpolední směny)

Nabízíme:
- náborový příspěvek (40 000,- Kč)
- fond pracovní doby 7,5 hodin
- roční mimořádná odměna (13. mzda)
- zaměstnanecký benefit ve výši 6 000,- Kč za rok (Sodexo Flexi Pass karta / penz. připojištění)
- dopravné (v případě dojíždění z delší vzdálenosti od firmy než 5 km)
- stravné (cena standardního jídla je 33,- Kč)
- letní rekreace pro děti zaměstnanců zdarma (do výše 8 000,- Kč za dítě)
- odměny při pracovním jubileu (za každých odpracovaných 5 let, za 1 rok 1 000,- Kč)
- odměny při životním jubileu či odchodu do důchodu (10 000,- Kč, resp. 25 000,- Kč)
- odměna 600,- Kč za odpracovanou dobu (za odpracování měsíčního fondu pracovní doby)
- 5 týdnů dovolené
- motivační a cílové odměny
- vzdělávání pracovníků (kurzy a odborná školení)
- hlídané parkování v areálu firmy

Kvalifikační požadavky:
- vyučení v oboru strojní mechanik (případně podobném strojírenském oboru) výhodou
- orientace ve výkresové dokumentaci podmínkou
- praxe v oboru výhodou
- vazačský a jeřábnický průkaz typu B výhodou

Hlavní pracovní náplň:
- odtavovací stykové navařování kolejnic a dílů výhybek na stroji Schlatter

Pracovní doba:
- dvousměnný režim (ranní a odpolední směny)

Nabízíme:
- náborový příspěvek (50 000,- Kč)
- fond pracovní doby 7,5 hodin
- roční mimořádná odměna (13. mzda)
- zaměstnanecký benefit ve výši 6 000,- Kč za rok (Sodexo Flexi Pass karta / penz. připojištění)
- dopravné (v případě dojíždění z delší vzdálenosti od firmy než 5 km)
- stravné (cena standardního jídla je 33,- Kč)
- letní rekreace pro děti zaměstnanců zdarma (do výše 8 000,- Kč za dítě)
- odměny při pracovním jubileu (za každých odpracovaných 5 let, za 1 rok 1 000,- Kč)
- odměny při životním jubileu či odchodu do důchodu (10 000,- Kč, resp. 25 000,- Kč)
- odměna 600,- Kč za odpracovanou dobu (za odpracování měsíčního fondu pracovní doby)
- 5 týdnů dovolené
- motivační a cílové odměny
- vzdělávání pracovníků (kurzy a odborná školení)
- hlídané parkování v areálu firmy

Kvalifikační požadavky:
- výuční list nejlépe v oboru obráběč kovů nebo maturita v oboru mechanik seřizovač
- alespoň roční praxe v oboru podmínkou
- zkušenosti na CNC obráběcím centru výhodou
- znalost operačních systémů Heidenhain a Sinumerik
- znalost obecných zásad a postupů péče o stroje
- znalost nástrojů, přípravků a měřidel
- orientace v normách a v technických podkladech pro provádění obráběcích operací
Pracovní doba:
- nepřetržitý režim (dvanáctihodinové směny)

Nabízíme:
- náborový příspěvek (20 000,- Kč)
- příplatek za práci v nepřetržitém pracovním režimu ve výši 35,- Kč / hod.
- fond pracovní doby 11 hodin
- roční mimořádná odměna (13. mzda)
- kombinovatelný benefit ve výši 6 000,- Kč za rok (Flexi Pass CARD / životní či penzijní pojištění)
- dopravné (v případě dojíždění z delší vzdálenosti od firmy než 5 km)
- stravné (cena standardního jídla je 33,- Kč)
- letní rekreace pro děti zaměstnanců zdarma (do výše 8 000,- Kč za dítě)
- odměny při pracovním jubileu (za každých odpracovaných 5 let, za 1 rok 1 000,- Kč)
- odměny při životním jubileu či odchodu do důchodu (10 000,- Kč, resp. 25 000,- Kč)
- odměna 600,- Kč za odpracovanou dobu (za odpracování měsíčního fondu pracovní doby)
- 5 týdnů dovolené
- motivační a cílové odměny
- vzdělávání pracovníků (kurzy a odborná školení)
- hlídané parkování v areálu firmy

Kvalifikační požadavky:
- výuční list ze strojírenského nebo technického oboru (strojní mechanik výhodou)
- svářečský průkaz na sváření obalovanou elektrodou nebo pod ochranným plynem podmínkou
- orientace ve výkresové dokumentaci podmínkou
- praxe v oboru výhodou
- státní svářečské zkoušky nebo paličský průkaz výhodou
- vazačský a jeřábnický průkaz typu B výhodou

Hlavní pracovní náplň:
- montáž železničních a tramvajových výhybek a objektů
- výpomoc při montáži stavěcích skříní
- demontáž předaných výhybek a vyvážení do expedice
- doprava a manipulace s materiálem

Pracovní doba:
- jednosměnný režim (ranní směny)

Nabízíme:
- fond pracovní doby 7,5 hodin
- roční mimořádná odměna (13. mzda)
- zaměstnanecký benefit ve výši 6 000,- Kč za rok (Sodexo Flexi Pass karta / penz. připojištění)
- dopravné (v případě dojíždění z delší vzdálenosti od firmy než 5 km)
- stravné (cena standardního jídla je 33,- Kč)
- letní rekreace pro děti zaměstnanců zdarma (do výše 8 000,- Kč za dítě)
- odměny při pracovním jubileu (za každých odpracovaných 5 let, za 1 rok 1 000,- Kč)
- odměny při životním jubileu či odchodu do důchodu (10 000,- Kč, resp. 25 000,- Kč)
- odměna 600,- Kč za odpracovanou dobu (za odpracování měsíčního fondu pracovní doby)
- 5 týdnů dovolené
- motivační a cílové odměny
- vzdělávání pracovníků (kurzy a odborná školení)
- hlídané parkování v areálu firmy

Kvalifikační požadavky:
- výuční list technického směru výhodou (v případě praxe a manuální zručnosti postačuje ZŠ)
- praxe v oboru velkou výhodou
- vazačský a jeřábnický průkaz výhodou
- průkaz na manipulační vozík (motorový nebo vysokozdvižný) výhodou
- řidičský průkaz sk. B výhodou

Pracovní doba:
- jednosměnný režim (ranní směny)

Nabízíme:
- fond pracovní doby 7,5 hodin
- roční mimořádná odměna (13. mzda)
- kombinovatelný benefit ve výši 6 000,- Kč za rok (Flexi Pass CARD / životní či penzijní pojištění)
- dopravné (v případě dojíždění z delší vzdálenosti od firmy než 5 km)
- stravné (cena standardního jídla je 33,- Kč)
- letní rekreace pro děti zaměstnanců zdarma (do výše 8 000,- Kč za dítě)
- odměny při pracovním jubileu (za každých odpracovaných 5 let, za 1 rok 1 000,- Kč)
- odměny při životním jubileu či odchodu do důchodu (10 000,- Kč, resp. 25 000,- Kč)
- odměna 600,- Kč za odpracovanou dobu (za odpracování měsíčního fondu pracovní doby)
- 5 týdnů dovolené
- motivační a cílové odměny
- vzdělávání pracovníků (kurzy a odborná školení)
- hlídané parkování v areálu firmy

Kvalifikační a osobnostní předpoklady:
- fyzická zdatnost (zdravotní způsobilost pro práci v kolejišti)
- základní kurz svařovaní (metoda 111 a 135) podmínkou
- praxe se svařováním podmínkou
- ochota pracovat mimo sídlo firmy ve vícedenních cyklech, včetně nočních směn, So a Ne
- řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič) podmínkou
- elektrotechnická kvalifikace výhodou
- odborná zkouška K-03 / K-05/2 výhodou
- zkušenosti s broušením výhybek výhodou
- praxe v oblasti montáže, svařování, navařování a oprav železničního svršku výhodou
- ovládání práce s vybavením, stroji a měřidly výhodou

Hlavní pracovní náplň:
- provádění servisních prací, především navařování a broušení výhybkových konstrukcí
- výměna, montáž a seřízení výhybkových konstrukcí

Nabízíme:
- mobilní telefon s výhodným tarifem (0,57 Kč/min./SMS) i k soukromým účelům
- fond pracovní doby 7,5 hodin
- roční mimořádná odměna (13. mzda)
- kombinovatelný benefit ve výši 6 000,- Kč za rok (Flexi Pass CARD / životní či penzijní pojištění)
- dopravné (v případě dojíždění z delší vzdálenosti od firmy než 5 km)
- stravné (cena standardního jídla je 33,- Kč)
- letní rekreace pro děti zaměstnanců zdarma (do výše 8 000,- Kč za dítě)
- odměny při pracovním jubileu (za každých odpracovaných 5 let, za 1 rok 1 000,- Kč)
- odměny při životním jubileu či odchodu do důchodu (10 000,- Kč, resp. 25 000,- Kč)
- odměna 600,- Kč za odpracovanou dobu (za odpracování měsíčního fondu pracovní doby)
- 5 týdnů dovolené
- motivační a cílové odměny
- vzdělávání pracovníků (kurzy a odborná školení)
- hlídané parkování v areálu firmy